Soporte administrativo para misioneros de Seminarios e Institutos

Una misionera mayor al teléfono en el Centro de Recursos de Empleo de los Santos de los Últimos Días.

El propósito del soporte administrativo para misioneros es ayudar a los jóvenes y a los jóvenes adultos a entender las enseñanzas y la Expiación de Jesucristo y a confiar en ellas, a hacerse merecedores de las bendiciones del templo y a prepararse ellos mismos, a sus familias y a otras personas para la vida eterna con su Padre Celestial. Esto se logra al trabajar con los administradores de Seminarios e Institutos apoyando a los instructores, posiblemente enseñando un curso, buscando a posibles alumnos, matriculando a los alumnos, alentándolos a completar el curso y brindando apoyo apropiado a los empleados del programa, a los maestros llamados y a los participantes. Estos misioneros de servicio ayudarán a la Iglesia a cumplir con su responsabilidad divinamente señalada de ayudar a los miembros a vivir el Evangelio de Jesucristo.

Responsabilidades

  • Trabajar con el administrador de Seminarios e Institutos para identificar a posibles alumnos que puedan asistir al programa.
  • Trabajar con los líderes del sacerdocio para ponerse en contacto con los jóvenes e invitarlos a participar en el programa de SeI.
  • Brindar apoyo para las responsabilidades administrativas del programa de SeI.
  • Posiblemente proporcionar instrucción del curso, según sea necesario.
  • Servir a los alumnos y bendecir su vida.
  • Ayudar a planear y llevar a cabo actividades del programa.

Requisitos

  • Ser capaz de servir por un período de doce a veinticuatro meses.
  • Tener una conducta extrovertida, amigable y agradable y disfrutar al trabajar con los alumnos.
  • Ser física y emocionalmente capaz de interactuar con los alumnos.
  • Ser capaz de mantener la calma y la comunicación durante situaciones estresantes, con especial consideración en los casos en que los alumnos puedan estar afrontando desafíos físicos, mentales o emocionales.
  • Ser capaz de seguir instrucciones y manejar los cambios en las normas y los procesos.
  • Poseer conocimientos prácticos de computadoras, incluidos el correo electrónico e internet, y estar dispuesto a aprender sobre nuevos programas y procesos informáticos.
  • Tener buenas técnicas de comunicación oral y escrita.
  • Tener una recomendación vigente para el templo.

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