„4. Vadība un padomes Jēzus Kristus Baznīcā”, Izvilkumi no Vispārējās rokasgrāmatas (2023. g.).
„4. Vadība un padomes Jēzus Kristus Baznīcā”, Izvilkumi no Vispārējās rokasgrāmatas
4.
Vadība un padomes Jēzus Kristus Baznīcā
4.0
Ievads
Jūs kā vadītājs Baznīcā esat aicināts ar iedvesmu caur Tā Kunga pilnvarotajiem kalpiem. Jums ir privilēģija palīdzēt Debesu Tēva darbā — „īstenot cilvēka nemirstību un mūžīgo dzīvi” (Mozus 1:39).
4.2
Vadības principi Baznīcā
Savas kalpošanas laikā uz Zemes Glābējs parādīja Savai Baznīcai vadības piemēru. Viņa galvenais mērķis bija pildīt Viņa Debesu Tēva gribu un palīdzēt citiem saprast Viņa evaņģēliju un dzīvot atbilstoši tam (skat. Jāņa 5:30; Mosijas 15:7).
Tiecieties pēc Tā Kunga vadības, kas jums palīdzēs apgūt un paveikt sava aicinājuma pienākumus.
4.2.1
Sagatavojieties garīgi
Jēzus garīgi sagatavojās Savai zemes misijai (skat. Lūkas 4:1–2). Arī jums ir garīgi jāsagatavojas, tuvojoties Debesu Tēvam lūgšanā, studējot Svētos Rakstus un paklausot Viņa baušļiem.
Tiecieties saņemt atklāsmi, lai izprastu to cilvēku vajadzības, kurus jūs vadāt, un to, kā paveikt darbu, ko Dievs jūs ir aicinājis paveikt.
Tas Kungs ir arī apsolījis dāvāt garīgas dāvanas tiem, kuri tās meklē (skat. Mācības un Derību 46:8).
4.2.2
Kalpojiet visiem Dieva bērniem
Mīliet cilvēkus, kuriem jūs kalpojat, tāpat, kā to darīja Jēzus. Lūdziet „ar visu savas sirds spēku”, lai jūs tiktu piepildīti ar Viņa mīlestību (Moronija 7:48).
Palīdziet indivīdiem padziļināt savu pievēršanos un nostiprināt savu ticību Debesu Tēvam un Jēzum Kristum. Palīdziet viņiem sagatavoties noslēgt derības, saņemot savu nākamo priekšrakstu. Mudiniet viņus turēt savas noslēgtās derības un baudīt grēku nožēlošanas svētības.
4.2.3
Māciet Jēzus Kristus evaņģēliju
Visi vadītāji ir skolotāji. Kā skolotājs, centieties sekot Glābēja piemēram (skat. 17. nodaļu; Mācīšana pēc Glābēja parauga). Ar saviem vārdiem un rīcību māciet Jēzus Kristus doktrīnu un Viņa evaņģēlija principus (skat. 3. Nefija 11:32–33; Mācības un Derību 42:12–14).
Māciet no Svētajiem Rakstiem un to, ko ir teikuši pēdējo dienu pravieši (skat. Mācības un Derību 52:9).
Ja jūs tiekat aicināts vai nozīmēts prezidēt kādā Baznīcas sanāksmē vai pasākumā, nodrošiniet, ka mācīšana ir iedvesmojoša un doktrināri pareiza (skat. Mācības un Derību 50:21–23).
4.2.4
Prezidējiet taisnīgumā
Katra prezidējošā amatpersona kalpo tās personas vadībā, kuram ir priesterības atslēgas (skat. 3.4.1). Šī struktūra nodrošina kārtību un skaidras vadlīnijas attiecībā uz pienākumiem un atbildību Tā Kunga darba veikšanā.
Prezidējošā amatpersona var deleģēt kādai citai personai pagaidu prezidēšanas uzdevumu.
Vadītājs, kurš prezidē kādā Baznīcas organizācijā, sanāksmē vai pasākumā, nodrošina to, ka Tā Kunga mērķi tiek sasniegti. To darot, vadītājs seko evaņģēlija principiem, Baznīcas noteikumiem un Svētā Gara vadībai.
Aicinājums vai uzdevums prezidēt nepadara šo personu par svarīgāku vai vērtīgāku par citiem (skat. Mācības un Derību 84:109–110).
Nav pieņemami tiekties pēc prezidējoša amata kādā no Tā Kunga Baznīcas organizācijām (skat. Mācības un Derību 121:34–37).
4.2.5
Deleģējiet pienākumus un nodrošiniet atbildības uzņemšanos
Glābējs deva Saviem mācekļiem nozīmīgus uzdevumus un pienākumus (skat. Lūkas 10:1). Viņš arī deva viņiem iespēju atskaitīties par darbu, kas viņiem tika uzdots (skat. Lūkas 9:10).
Būdami vadītāji, jūs varat palīdzēt citiem pilnveidoties, deleģējot viņiem uzdevumus. Centieties iesaistīt Dieva darbā visus Baznīcas locekļus.
Turklāt deleģēšana padarīs jūsu kalpošanu efektīvāku. Tiecieties pēc Gara vadības, lai zinātu, ko deleģēt, lai jūs varētu koncentrēties uz jūsu galvenajām prioritātēm.
4.2.6
Sagatavojiet citus kļūt par vadītājiem un skolotājiem
Apsverot, kurš varētu kalpot Baznīcas aicinājumos vai uzdevumos, lūdzieties. Atcerieties, ka Tas Kungs sagatavos tos, kurus Viņš aicinās. Vissvarīgākais ir tas, lai viņi būtu gatavi kalpot, pazemīgi meklētu Tā Kunga palīdzību un tiektos būt cienīgi.
4.2.7
Plānojiet sanāksmes, nodarbības un pasākumus ar skaidri noteiktiem mērķiem
Tiecieties pēc Gara vadības, lai plānotu sanāksmes, nodarbības un pasākumus ar skaidri definētiem mērķiem. Šiem mērķiem vajadzētu stiprināt indivīdus un ģimenes, tuvināt Kristum un palīdzēt īstenot Dieva glābšanas un paaugstināšanas darbu (skat. 1. un 2. nodaļu).
4.2.8
Jūsu pūļu izvērtēšana
Bieži pārskatiet savus pienākumus un savu garīgo izaugsmi kā vadītājs. Apsveriet arī to cilvēku izaugsmi, kurus jūs vadāt.
Jūsu kā vadītāja panākumi galvenokārt ir mērāmi ar jūsu apņēmību palīdzēt Dieva bērniem kļūt par uzticīgiem Jēzus Kristus mācekļiem. Ja jūs jūtat, ka caur jums darbojas Svētais Gars, jūs varat būt droši, ka Tas Kungs ir apmierināts ar jūsu pūliņiem.
4.3
Padomes Baznīcā
Tas Kungs ir norādījis Savas Baznīcas vadītājiem kopīgi apspriesties, veicot Viņa darbu (skat. Mācības un Derību 41:2–3). Padomes sniedz padomes locekļiem iespējas saņemt atklāsmi, kad viņi tiecas izprast Dieva bērnu vajadzības un plānot, kā viņiem palīdzēt tās apmierināt.
4.4
Efektīvi padomes principi
4.4.1
Padomes mērķi
Padomes īpaši uzsver to, kā palīdzēt Baznīcas locekļiem saņemt priekšrakstus un turēt ar tiem saistītās derības.
4.4.2
Sagatavošanās padomes sapulcēm
Tiek sagaidīts, ka prezidiji un padomes tiksies regulāri. Šie vadītāji tiecas pēc Tā Kunga vadības padomes sanāksmju plānošanā. Viņi arī tiecas pēc padoma no padomes locekļiem, lai izlemtu, ko pārrunāt.
Vadītāji savlaicīgi sniedz padomes locekļiem informāciju par pārrunājamajiem jautājumiem. Padomes locekļi gatavojas dalīties savos ieskatos par šiem jautājumiem.
4.4.3
Pārrunas un lēmumi
Padomes sanāksmē vadītājs (vai kāds, kuru vadītājs nozīmē) izskaidro izskatāmo jautājumu. Tad vadītājs mudina apspriesties visus padomes locekļus, uzdodot jautājumus un meklējot idejas.
Padomes locekļi dalās savos ieteikumos un cieņpilni ieklausās cits citā. Tiecoties uzzināt Tā Kunga gribu, viņus var pārņemt iedvesmas gars un vienotība.
Padomē, kas ietver sievietes un vīriešus, vadītājs tiecas gūt ieskatus un idejas no abu dzimumu pārstāvjiem. Sievietēm un vīriešiem bieži vien ir atšķirīgs skatījums, kas nodrošina nepieciešamo līdzsvaru.
Vadītājs vada padomes pārrunas. Tomēr viņam vajadzētu vairāk ieklausīties, nekā runāt.
Pēc pārrunām vadītājs var vai nu izlemt par kādu rīcību, vai arī atlikt lēmumu, meklējot papildu informāciju un norādījumus.
4.4.4
Vienotība
Padomes locekļi tiecas kļūt vienoti savās vēlmēs un mērķos ar Debesu Tēvu un Jēzu Kristu. Viņi tiecas pēc vienotības savās pārrunās un lēmumos.
4.4.5
Rīcība un atbildība
Padomes locekļi lielāko daļu no sava darba veic pirms un pēc padomes sanāksmēm. Sanāksmju laikā viņi tiecas pēc iedvesmas, lai izstrādātu plānu lēmumu īstenošanai. Padomes vadītājs aicina padomes locekļus izpildīt uzdevumus saistībā ar šiem plāniem.
Padomes locekļi atskaitās par saviem uzdevumiem. Lai gūtu panākumus, parasti ir vajadzīgs veltīt ilgstošu uzmanību un dot papildu uzdevumus.
4.4.6
Konfidencialitāte
Vadītājiem ir jārīkojas piesardzīgi, daloties personiskā informācijā ar padomi. Parasti viņiem ir jālūdz Baznīcas locekļa atļauja, lai dalītos kādā informācijā.
Padomes locekļiem nevajadzētu dalīties ar personisku informāciju ārpus padomes, izņemot gadījumus, kad tas ir nepieciešams, lai pildītu kādu uzdevumu, ko devis padomes vadītājs.
Daži jautājumi ir pārāk delikāti, lai tos varētu izteikt visas padomes priekšā.