Apžvalga gimdytojams ir vadovams

Asmeninio tobulėjimo programos tikslas

Merginų Asmeninio tobulėjimo programa – tai programa, sukurta siekiant merginoms padėti:

Stiprinti jų liudijimą apie Jėzų Kristų.
Stiprinti tiek dabartinę, tiek ir būsimą jų šeimą.
Pasiruošti būti vertoms sudaryti šventas sandoras šventykloje ir jų laikytis.
Paruošti jas būsimiems vaidmenims ir pareigoms.

Merginos bendradarbiauja su savo gimdytojais, Merginų organizacijos vadovėmis ir kitomis pavyzdingomis moterimis, stengdamosi pasirinkti ir įvykdyti tikslus, susijusius su viena iš aštuonių Merginų organizacijos vertybių. Gimdytojai ir vadovai, bendradarbiaudami su merginomis vykdant jų Asmeninio tobulėjimo programą, gali sustiprinti tarpusavio santykius.

Gimdytojų ir Merginų organizacijos vadovių pareigos

Supažindinti su programa

Merginų organizacijos vadovės susitinka su kiekviena Merginų organizacijos programą pradedančia mergina ir jos gimdytojais. Viena iš merginų organizacijos prezidentės patarėjų taip pat gali dalyvauti. Kartu su Merginų organizacijos asmeninio tobulėjimo knygelė vadovės įteikia merginai „Asmeninio tobulėjimo dienoraštį“ ir Merginų organizacijos fakelo pakabutį. Jos papasakoja jai apie programą ir paragina gimdytojus dirbti drauge su savo dukterimi, pasirenkant ir įgyvendinant Asmeninio tobulėjimo programos užduotis ir projektus. Vadovėms taip pat derėtų pakviesti merginos gimdytojus į kiekvieną svarbų įvykį, kuriame dalyvaus jų dukra.

Užtikrinti deramą paramą

Merginai reikalinga parama ir reguliarus padrąsinimas atliekant Asmeninio tobulėjimo programą. Tai gali suteikti gimdytojai, vadovai, kiti suaugusieji ar vyresnės merginos, kurios jau pabaigė savo Asmeninio tobulėjimo programą. Jeigu atliekant Asmeninio tobulėjimo programą merginai trūksta paramos namie, gali būti pakviesta kita sesuo, kuri pasitardama su kunigijos vadovais taptų jos pagalbininke. Ši suaugusi sesuo gali patvirtinti vertybių užduotis ir projektus bei pasirašyti merginos Asmeninio tobulėjimo knygelėje, kai viskas pabaigta. Mergina, kuri jau baigė savo Asmeninio tobulėjimo programą, taip pat gali būti pakviesta padėti ir skatinti kitas merginas.

Aprašyti pažangą ir pagirti už ją

Gimdytojai ir vadovai merginai reguliariai suteikia progą pranešti apie savo pažangą. Reguliariai pranešdama apie pasiektą pažangą, mergina turi galimybę apibendrinti įdėtas pastangas ir papasakoti tai, ko išmoko, ir kaip sustiprėjo jos liudijimas. Gimdytojai ir vadovai pagiria ją už pažangą, patvirtina jos supratimą apie Evangelijos principus ir jų pritaikymą bei skatina toliau tobulėti. Toks bendravimas padės ugdyti šiltus tarpusavio santykius.

Kunigystės vadovų pareigos

Kai mergina baigia visą Asmeninio tobulėjimo programą, vyskupas, vadovaudamasis brošiūra Jaunimo stiprybės vardan, praveda pokalbį su mergina. Jis patikrina jos lankomumą sakramento susirinkimuose, dalyvavimą seminarijoje ir Mormono Knygos skaitymą. Tai gali būti įtraukta į metinį ar kaspusmetinį interviu su ja. Vyskupas nustato merginos vertumą gauti „Merginos apdovanojimą“ ir pasirašo jos Asmeninio tobulėjimo knygelėje, tokiu būdu pripažindamas, kad ji įvykdė būtinus reikalavimus. Per sakramento ar kitą susirinkimą jis gali įteikti jai „Merginos apdovanojimą“.

Merginos pažanga Asmeninio tobulėjimo programoje taip pat gali būti pažymėta įteikiant jai „Bitutės“, „Žvaigždutės“ ar „Laurės“ pažymėjimą, pereinant iš vienos klasės į kitą.

Vyskupijos nariai interviu metu taip pat gali pasinaudoti proga paskatinti kiekvieną merginą tobulėti ir pagirti už pažangą. Merginos asmeninio tobulėjimo pasiekimų lapas vadovams, kurį turi Merginų organizacijos prezidentūra, gali praversti kaip pagalba vyskupijos nariams. Kuolų vadovai turėtų reguliariai teirautis vyskupų, kaip sekasi merginoms jų apylinkėse.

Gairės

Šios programos tikslai ir reikalavimai nurodyti šios knygelės pradžioje. Toliau pateiktos papildomos gairės gali praversti vadovams.

Vertybės užduotys

Vertybių užduotis mergina gali atlikti bet kuria tvarka.
Visų vertybių, išskyrus doros vertybę, užduotis merginos skatinamos atlikti prieš pradedant tos vertybės projektą.

Vertybių projektai

Vertybės projektas skirtas tam, kad padėtų merginai pritaikyti patirtį, kurią ji įgijo atlikdama vertybės užduotis.
Kiekvienam projektui mergina turėtų skirti ne mažiau negu dešimt valandų. Tos pačios valandos negali būti įtrauktos į kelių vertybių projektus.
Merginos gali vykdyti projektus drauge. Bet kuriuo atveju mergina privalo skirti mažiausiai dešimt valandų savo asmeninio laiko atitinkamam projektui, norėdama įvykdyti savo Asmeninio tobulėjimo programos reikalavimus.
Bet kokia gera veikla, kurią mergina atlieka namie, Bažnyčioje, mokykloje, seminarijoje ar bendruomenėje, jeigu tai iš anksto patvirtinta Merginų organizacijos vadovių, gali būti įrašyta Asmeninio tobulėjimo programoje.

Asmeninio tobulėjimo programos pabaigimas

Jei mergina įvykdo visus Asmeninio tobulėjimo programos reikalavimus ir dar nepaliko Merginų organizacijos, jos galima paprašyti padėti kitoms merginoms, kurios vis dar dirba ties savo Asmeninio tobulėjimo programa. Ją taip pat galima paraginti užsitarnauti „Garbės bitutę“ arba pradėti programą nuo pradžių.
Jei mergina iki savo išėjimo iš Merginų organizacijos nespėjo įvykdyti visų Asmeninio tobulėjimo programos reikalavimų, reikėtų ją padrąsinti ir toliau dirbti siekiant „Merginos apdovanojimo“. Jai į pagalbą gali būti pakviestos motinos, vadovės ir kitos pavyzdingos moterys.

Tikrinimas ir tempas

Asmeninio tobulėjimo pasiekimų lapas yra šios knygelės 77 puslapyje. Jame apibendrintas visas merginos darbas pagal Asmeninio tobulėjimo programą.
Merginos asmeninio tobulėjimo pasiekimų lapą vadovams, padėsiantį jiems stebėti kiekvienos merginos pažangą, galima įsigyti ir atskiru egzemplioriumi (36655). Jį gali naudoti tiek Merginų organizacijos, tiek ir kunigijos vadovai, dirbdami su kiekviena mergina ir ją įvertindami.
Pagal Asmeninio tobulėjimo programą merginos gali dirbti pasirinktu tempu; visgi patariama, kad jos kas mėnesį atliktų bent vieną vertybės užduotį ir kas šeši mėnesiai – vieną vertybės projektą (du per metus). Jei pradės dirbti vos tik atėjusi į Merginų organizaciją, dvylikos metų amžiaus, ir dirbs laikydamasi pasiūlyto tempo, ji viską atliks būdama šešiolikos. Tuomet jai bus likę dveji metai, per kuriuos ji galės užsitarnauti „Garbės bitutę“ arba pradėti programą nuo pradžių, kaip tai pasiūlyta 83 puslapyje.

Asmeninės pažangos pripažinimas

Pabaigusi visas konkrečios vertybės užduotis ir projektą, mergina gauna lipduką (36654) ir Raštų juostelę, susijusią su atitinkama vertybe. Lipduką reikia įklijuoti į savo knygelės Asmeninio tobulėjimo programos pažymėjimą (p. 78). Juostelę galima panaudoti kaip skirtuką Raštams. Tokią jos pažangą galima pripažinti Merginų organizacijos susirinkimo metu.
Kasmet, Merginų organizacijos pasiekimų renginio metu turėtų būti minimi jų pasiekimai.
Merginos pažanga Asmeninio tobulėjimo programoje taip pat gali būti paminėta, kai ji gauna „Bitutės“, „Žvaigždutės“ ar „Laurės“ pažymėjimą, pereinant iš vienos klasės į kitą. Šie („Bitutės“, 08563; „Žvaigždutės“, 08565; „Laurės“, 08564) pažymėjimai įteikiami vyskupo nurodymu. Juose pažymimą, kad mergina pereina iš vienos amžiaus grupės į kitą.

Merginos apdovanojimas

Mergina gauna „Merginos apdovanojimą“, kai baigia darbą su visomis aštuoniomis vertybėmis ir pereina interviu su vyskupu. Šį apdovanojimą sudaro: pažymėjimas (36651) ir auksinis arba sidabrinis medalionas (auksinis, 08602; sidabrinis, 08603). Vyskupijos narys gali įteikti šį apdovanojimą sakramento susirinkimo metu.
Nusipelniusi „Merginos apdovanojimo“, mergina gali toliau tobulėti ir užsitarnauti „Garbės bitutę“ (auksinė, 08562; sidabrinė, 08578; 83). Šis jos tobulėjimą pažymintis apdovanojimas gali būti įteiktas Merginų organizacijos susirinkimo metu.
Apdovanojimus ir pažymėjimus galima įsigyti per Bažnyčios paskirstymo centrą apylinkės lėšomis, merginoms ar jos gimdytojams jie nieko nekainuoja.

Asmeninio tobulėjimo programos reikalavimai vadovėms

Vadovės raginamos dalyvauti Asmeninio tobulėjimo programoje kartu su merginomis. Tos, kurios pačios dalyvauja Asmeninio tobulėjimo programoje, geriau supranta programą ir rodo merginoms tikrai sektiną pavyzdį. Jos gali užsitarnauti „Merginos apdovanojimą“, jei:

Tarnaus Merginų organizacijoje, būdamos vadovėmis vienerius metus.
Atliks visas kiekvienos vertybės užduotis.
Įgyvendins tris vertybės projektus, įskaitant ir doros projektą.

Motinų dalyvavimas

Motinos kviečiamos dalyvauti kartu su merginomis ir siekti „Merginos apdovanojimo“. Motinos dirba, turėdamos savo Asmeninio tobulėjimo knygelę, ir gali gauti apdovanojimą kartu su savo dukra. Patariama, kad mergina gautų savo apdovanojimą anksčiau nei jos mama ar kartu su ja.

Motina gali įvykdyti tuos pačius reikalavimus kaip ir jos dukra, būtent:

Reguliariai lankytis sakramento susirinkimuose (kur tai įmanoma).
Gyventi laikydamasi standartų, aprašytų brošiūroje Jaunimo stiprybės vardan.
Atlikti kiekvienos iš čia pateiktų aštuonių vertybių užduotis ir projektus.
Rašyti dienoraštį.
Reguliariai skaityti Mormono Knygą.
Užrašyti savo liudijimą apie Gelbėtoją Jėzų Kristų.

Motina gali pasirinkti kitokias vertybių užduotis ar projektus negu jos dukra. Užduotis ir projektus įvertinti ir pasirašyti gali jos dukra, sutuoktinis, Merginų organizacijos vadovė ar kitas suaugusysis. Vyskupas įsitikina, kad visi reikalavimai įvykdyti. Apdovanojimas ir jo įteikimas turėtų būti suderinti su Merginų organizacijos vadovėmis ir vyskupija.

Asmeninio tobulėjimo programos reikalavimai kitoms, norinčioms vykdyti šią programą

Kitos moterys, kurios nori dalyvauti ir įvykdyti Asmeninio tobulėjimo programą, gali tai daryti įvykdydamos tuos pačius reikalavimus kaip ir merginos bei padėdamos kokiai nors merginai atlikti dalį jos Asmeninio Tobulėjimo programos. (Žr. reikalavimus motinoms 92.)

Asmeninio tobulėjimo programos įtraukimas į sekmadienines pamokas ir bendras veiklas

Dirbant pagal Asmeninio tobulėjimo programą visoms kartu ir skiriant tam dalį sekmadieninės pamokos, vadovėms ir merginoms suteikiama galimybė aptarti mokomus principus ir jų pritaikymą merginų asmeniniame gyvenime. Nuorodų į Asmeninio tobulėjimo programą galima rasti įvairiuose Merginų organizacijos vadovėliuose.

Asmeninio tobulėjimo programa taip pat gali būti įtraukta į bendrąsias veiklas. Pavyzdžiui, visos merginos galėtų pagelbėti vienai merginai atlikti jos vertybės projektą. Darbas ties konkrečiu projektu gali paskatinti merginas toliau tobulėti. Tokio pobūdžio bendros veiklos turėtų būti parenkamos ir planuojamos su malda, kad Asmeninio tobulėjimo programa liktų asmenine kiekvienai merginai.

Pritaikymas asmeninėms ir vietos reikmėms

Vertybės užduotys ir vertybės projektai gali būti pritaikomi pagal asmenines ar vietos aplinkybes, pomėgius ir reikmes, prieš tai gavus gimdytojų ir vadovų leidimą. Prieš darydami bet kokius pakeitimus ar pavienes išimtis, vadovai turėtų apmąstyti, kaip tai gali paveikti kitas merginas. Siekiant prisitaikyti prie merginų su negalia ar su mokymosi sutrikimais arba priimant dalyvauti merginas, kurios nėra narės, po nuodugnių gimdytojų ir vadovų apmąstymų galima daryti pakeitimus, kad būtų patenkinti merginų kultūriniai ar asmeniniai poreikiai:

Jeigu mergina tampa Bažnyčios nare arba ateina į Merginų organizaciją jau sulaukusi šešiolikos metų amžiaus, norėdama įvykdyti Asmeninio tobulėjimo programą ji turėtų:

Reguliariai lankytis sakramento susirinkimuose (kur tai įmanoma).
Gyventi laikydamasi standartų, aprašytų brošiūroje Jaunimo stiprybės vardan.
Atlikti privalomas čia pateiktų aštuonių vertybių užduotis (jai nebūtina įvykdyti pasirenkamąsias užduotis).
Įgyvendinti kiekvienos iš čia pateiktų aštuonių vertybių projektą.
Lankyti seminariją (kur tai įmanoma).
Reguliariai skaityti Mormono Knygą.
Užrašyti savo liudijimą apie Gelbėtoją Jėzų Kristų.

Vietinių Merginų organizacijos vadovių sprendimu, šie reikalavimai taip pat gali būti taikomi merginoms, atsidūrusioms kitokiose aplinkybėse.