시청한다:“I Will Provide for My Saints(나의 성도를 부양하리니)”, srs.lds.org/videos의 “그룹 모임 진행” 부분 “동영상 자료” 아래에서 볼 수 있음. (동영상이 없다면, 계속 읽는다.)
토론한다:내가 영적으로 현세적으로 자립하는 데 예수 그리스도를 믿는 신앙을 갖는 것이 어떤 영향을 미치는가?
읽는다:자립 그룹의 목적은 사람들이 생활 방식을 바꾸도록 돕는 데 있다. 엠 러셀 밸라드 장로는 이렇게 가르쳤다. “저는 실제적인 결과를 얻을 수 있는 가장 효과적인 방법이 평의회라고 믿습니다. 또한 평의회는 주님의 방식이며, 성스러운 경전에 언급된 것처럼 주님께서는 천국 평의회를 통해 우주 만물을 창조하셨습니다.”(“가족 평의회”, 리아호나, 2016년 5월호, 63쪽).
평의회 환경에서 함께 일함으로써, 그룹 구성원들은 자기가 가진 것보다 더 많은 재능, 영감, 경험 및 지식을 접할 수 있다. 자립 그룹:
재정 관리, 더 좋은 일자리 찾기, 교육 수준 향상, 창업 및 사업 확장과 같은 공통 관심사에 협력하는 8~12명의 인원으로 구성된다.
누구나 편안히 동등하게 참여할 수 있는 안전한 환경이다.
새로운 기술과 습관을 개발하기 위해 최대 12주까지 매주 만난다.
평의회 모델을 활용하여 구성원들이 서로 배우고 격려할 수 있다.
구성원들이 매주 배운 바를 실행하겠다고 결심한다.
구성원들이 자신의 결심한 바에 책임을 지고자 발전 상황을 보고한다.
토론한다:자립 그룹은 과거에 참석한 워크샵이나 다른 반과 어떻게 다른가?
진행자로서 여러분의 역할 (15분)
시청한다:“How to Facilitate a Group(그룹 모임 진행 방법)”, srs.lds.org/videos의 “그룹 모임 진행” 부분 “동영상 자료” 아래에서 볼 수 있음. (동영상이 없다면, 계속 읽는다.)
토론한다:동영상에서 진행자가 교사에서 진행자로 바뀌기 위해 무엇을 해야 했는가? 그러한 변화가 그룹에 어떤 영향을 미쳤는가?
읽는다:주님은 교회 내 평의회나 그룹에 관해 이같이 말씀하셨다. “모두가 동시에 말하는 자가 되지 않게 하고, 한 번에 한 사람이 말하게 하여 모두가 그의 말하는 것을 듣게 하라. 그리하여 모두가 말하고 난 후에 모두가 모두에게서 교화되며, 또 모든 사람이 동등한 특권을 누리게 하라.”(교리와 성약 88:122; 강조체 추가)
자립 그룹에는 아무도 가르치도록 부름받지 않는다! 진행자로서 여러분이 할 일은 그룹 구성원들이 자료를 따르고, 참여하고, 토론에 영을 불러오도록 돕는 것이다. 여러분은 특정 주제에 관한 전문가로 부름받은 것이 아니다. 그 대신, 그룹 구성원으로 참여하여, 결심을 지키고 함께 배워야 한다. 여러분의 그룹이 아래의 원리(굵은 글씨)를 따른다면 성공적인 경험을 하는 데 도움이 될 것이다.
안전한 환경을 조성한다. 매주 참여자들은 결심을 지키는 데 있어서 자신의 발전 상황을 그룹에 터놓고 보고해야 한다. 그들은 더 나은 자립으로 나아가는 여정에서 실수도 하고 실패도 경험할 것이다. 이는 정상적이고도 건전한 일이다. 참여자들이 시도하고, 실패하고, 그러다 결국 성공할 수 있는 안전한 환경에 있다고 느끼는 것이 중요하다.
토론한다:참여자들이 안전하고 편안하며 그룹에서 받아들여지고 있다고 느끼도록 도울 수 있는 방법으로는 어떤 것들이 있는가?
읽는다:참여를 격려한다. 여러분은 진행자로서 그룹의 다른 누구보다도 말을 더 많이 해서는 안 된다. 그룹 안에 어울려 들어가 모든 사람이 목소리를 내도록 도와야 한다.
토론한다:여러분은 대화를 독차지하거나 참여하지 않는 사람을 어떻게 다룰 것인가?
읽는다:정시에 시작하고 끝낸다. 그룹이 정시에 시작하고 끝나리라는 것을 그룹 구성원들이 신뢰할 수 있어야 한다. 각 부분과 활동에는 제안된 시간 제한이 있다. 매주 그룹의 누군가를 시간을 재는 사람으로 지명할 수 있다.
토론한다:그룹이 제시간에 운영되도록 하기 위해 다른 무엇을 할 수 있는가?
읽는다:적절하고 긍정적인 발언을 유지한다. 다른 사람을 비판하는 이야기는 그룹 구성원들에게 알려지지 않은 사람에 관한 이야기일지라도 절대로 공유하지 않는다.
토론한다:그룹의 의견에 집중하고 이를 존중하도록 여러분은 어떻게 독려하겠는가?
자립 그룹 모임의 구조 (40분)
시청한다:“‘가서 행하라’ 배우기”, srs.lds.org/videos의 “그룹 모임 진행” 부분 “동영상 자료” 아래에서 볼 수 있음. (동영상이 없다면, 계속 읽는다.)
읽는다:각 그룹 모임은 다섯 부분으로 구성된다. 한 부분도 건너뛰어서는 안 된다.
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보고한다 아이콘
보고한다:이 부분에서 그룹 참여자들은 자신의 노력을 평가하고 진척 상황을 그룹에 보고한다. 새로운 기술과 습관을 연습하여 배운 내용을 공유한다. 새로운 습관을 형성하려면 진척 상황을 평가하는 것이 중요하다. (20~30분 할애한다.)
토론한다:그룹에게 발전 상황을 터놓고 보고하는 것이 우리에게 어떻게 도움이 되는가?
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나의 기초 아이콘
나의 기초:이 부분에서 그룹 구성원들은 신앙과 교육, 근면, 주님을 신뢰함과 같은 원리들을 배우고 실천한다. 참여자들은 매주 더욱 자립하는 데 도움이 될 기본 원리를 검토한다. (20분 할애한다.)
토론한다:왜 우리는 그룹에서 교리와 현세적 기술을 함께 공부하는가?
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학습한다 아이콘
학습한다:이 부분에서 그룹 참여자들은 현세적으로 자립하는 데 도움이 될 새로운 아이디어와 기술을 읽고 토론하며, 연습한다. (40~50분 할애한다.)
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숙고한다 아이콘
숙고한다:이 부분에서 그룹 참여자들은 그룹 모임에서 배운 내용을 숙고하고 기록한다. 그들은 주님의 인도를 구하고 향상할 방법을 찾는다. 이 부분은 건너뛰지 않도록 한다. (5~10분 할애한다.)
토론한다:성신이 우리를 가르칠 수 있도록 하기 위해 토론하지 않고 조용히 숙고하는 것이 어떻게 도움이 될 수 있는가?
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결심한다 아이콘
결심한다:이 부분에서 참여자들은 그룹 모임에서 배우고 토론한 새로운 기술과 습관을 연습하겠다고 결심한다. 새로운 습관을 들이는 과정에서는 결심하고 이를 지키는 것이 중요하다. 참여자들은 도움이 되도록 활동 파트너 역할을 하게 될 그룹의 다른 구성원을 선택한다. 활동 파트너들은 주중에 격려하고 지원하도록 서로 점검한다. 참여자들은 또한 배운 내용을 가족이나 친구에게 가르치겠다고 결심한다. (5~10분 할애한다.)
토론한다:활동 파트너가 되어 주고 또한 그러한 활동 파트너를 갖는 것이 왜 중요한가?
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행한다 아이콘
행동한다:참여자들은 주중에 생활 방식을 바꾸겠다는 결심에 따라 행동해야 한다. 배운 내용을 실천하고 남에게 가르치면 자립에 관한 기술과 습관을 개발하는 데 도움이 된다. (1주에 3~8시간 할애한다.)
토론한다:나는 주중이 그룹 구성원들이 좋은 습관을 들이도록 어떻게 도울 수 있는가?
읽는다:이제 구조에 관해 알았으니 모임의 실제 부분을 함께 연습한다.
그룹에 참여하는 방법 (10분)
시청한다:“자립 그룹 선택하기”, srs.lds.org/videos의 “그룹 모임 진행” 부분 “동영상 자료” 아래에서 볼 수 있음. (동영상이 없다면, 계속 읽는다.)
읽는다:그룹에 참여하는 과정은 세 단계로 이루어진다.
첫째, 와드 평의회 역원들은 회원들에게 자립 관련 영적 모임에 참석하도록 권유한다.
둘째, 영적 모임에 참석하는 회원은 다음을 하게 된다:
자립에 관한 기본 교리와 원리를 배운다.
현재 자신의 영적, 현세적 필요 사항을 평가한다.
자신의 기술을 향상시키는 데 도움이 될 그룹을 선택한다.
그룹 모임을 할 날짜, 시간 및 장소를 선택한다.
셋째, 회원들은 통상적으로 영적 모임 1주일 후에 자기가 선택한 그룹에 참석하기 시작한다.
진행자의 관리 책임 (10분)
그룹 등록
읽는다:그룹에 등록할 때와, 나중에 그룹을 종료할 때 보고서를 작성하는 것이 중요하다. 이 과정을 통해 그룹 구성원을 위한 증서를 요청하며, 추가 훈련 자료를 받고, 교회가 자립 프로그램을 향상하도록 도울 수 있다. 아래의 유의 사항을 검토한다.