SirveAhora
Modelos de consejo


Modelos de consejo

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Organigrama de SirveAhora

A. Modelo de consejo múltiple de coordinación

Consejo de SirveAhora de Área

Utilice este enfoque cuando haya una gran concentración de estacas y varios consejos de coordinación dentro de una misión. Llame a una persona o a un matrimonio como especialista(s) en SirveAhora para cada consejo de coordinación y designe a un especialista como líder para facilitar la coordinación entre los especialistas de cada consejo en cada misión. Para obtener los mejores resultados, siga la Guía de servicio a la comunidad SirveAhora y el apéndice lo más detalladamente posible.

B. Modelo de consejo único de coordinación

Utilice este enfoque cuando las estacas no tengan directores de comunicaciones de la Iglesia a nivel de estaca, y solo haya un consejo de coordinación dentro de los límites de la misión. Llame a una persona o a un matrimonio como especialista(s) en SirveAhora para cada consejo de coordinación. Para obtener los mejores resultados, siga la Guía de servicio a la comunidad SirveAhora y el apéndice lo más detalladamente posible.

C. Modelo de prelanzamiento

Para las Presidencias de Área que estén ansiosas por comenzar SirveAhora en Áreas donde la organización completa de SirveAhora o el sitio web y la aplicación de SirveAhora aún no sean factibles, la Presidencia de Área puede comenzar a implementar SirveAhora llamando a algunos especialistas de consejo de coordinación en SirveAhora dentro de los límites del Área o de la misión con el fin de establecer relaciones con organizaciones religiosas, sin fines de lucro, comunitarias y gubernamentales. Los especialistas en SirveAhora se coordinan estrechamente con los directores de comunicaciones de la Iglesia de Área y con los gerentes de Bienestar y Autosuficiencia de Área y locales.

Las necesidades de voluntarios se pueden registrar en una hoja de cálculo (u otros medios) que se pueden compartir con los especialistas de misión en SirveAhora y los líderes de estaca, barrio, distrito y rama.

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