Предишни издания
Материали


Материали

Ежедневно търсене на работа: историята на Алба

Изберете някой да прочете следното.

Отчаянието ми поради безработицата ми ме накара да стигна до дъното, където само Небесният ми Отец можеше да ми помогне да разреша нуждата си. Той вдъхнови някой, който да дойде и да ме покани да посетя центъра за разчитане на собствените сили, където започнаха програма за търсене на работа, наречена „Ускорено търсене на работа“. Това е стратегия, която ни учи как бързо да си намерим работа. Каква благословия!

Чрез този подход намерих ресурсите, за да получа постоянна позиция в една важна държавна организация. Наеха ме да ръководя отдела по комуникациите. Несъмнено това стана поради моите молитви и Божиите отговори.

Върнете се на с. 81

Ежедневно търсене на работа: ресурси

Редувайте се при четенето на следното.

Чрез Писанията сме учени, че „хората трябва да са ревностно заети в добро начинание и да вършат много неща според собствената си свободна воля. … Защото в тях е силата, с която те действат за самите себе си“. А тази заповед идва с обещание: „доколкото човеците вършат добро, те по никакъв начин не ще изгубят наградата си“ (У. и З. 58:27-28).

Ефективно търсещите работа хора разбират, че „в тях е силата“ и Бог ще им помогне, когато те станат „ревностно заети“. По-конкретно, ще обсъдим една доказала се стратегия за търсене на работа, която е в три части. Тя се нарича Ускорено търсене на работа.

Първо, успешно търсещите работа хора научават как да откриват по 15 нови ресурса на ден. Второ, те осъществяват 10 контакта на ден. И трето, провеждат поне 2 срещи или интервюта лице в лице на ден.

В началото подходът „Ускорено търсене на работа“ може да изглежда прекалено труден. Но като обсъдим всеки елемент, ще видите, че е съвсем възможен и успешен!

Нека започнем с ресурсите. Какво е ресурс? Ресурс е човек, място или нещо, което може да помогне на търсещият работа да намери потенциална възможност.

Хората може да са приятели и близки, членове на Църквата и ръководители, работодатели или колеги, учители и кариерни консултанти, хора в магазина — на практика всеки, който може да ви предостави полезна информация за работа и допълнителни ресурси.

Местата включват търговски камари, местни министерства по заетостта и граждански или професионални асоциации. Всяко от тези места носи информация, която може да помогне.

А всички неща, които ще ускорят търсенето ви, включват бизнес и телефонни директории, страници на фирми, Интернет, търговски списания и журнали, вестници и други медийни източници.

Всеки ден правете списък на поне 15 такива!

Върнете се на с. 82

Ежедневно търсене на работа: контакти

Редувайте се при четенето на следното.

Сега нека поговорим за контактите. Това не е просто изпращане на резюме или попълване на молба за кандидатстване. От всички ресурси, които сте намерили, трябва да направите само 10 контакта във връзка с намиране на работа.

Контактите включват всяко общуване, което имате с хора: кандидатстване за работа; изпращане на резюме или на благодарствена бележка; казване на приятели, близки и членове на Църквата, че си търсите работа — SMS-и или имейли вършат работа. Може да общувате и с други лица в мрежа и, разбира се, с потенциални работодатели. Търсете различни възможности за общуване с хора и им кажете, че търсите работа. Повечето хора с удоволствие ще ви представят на други хора, които познават. Тези връзки водят до интервюта, които водят до работа!

Върнете се на с. 82

Ежедневно търсене на работа: срещи

Редувайте се при четенето на следното.

Накрая, ефективно търсещите работа хора са научили ценността на реалните срещи с поне двама души, лице в лице, всеки ден. Това може да е най-ценното ви действие всеки ден. Защо? Срещите или интервютата лице в лице позволяват по-доброто общуване и разбиране. Хората често „говорят“ най-вече чрез езика на тялото и чрез изражението си. А тези несловесни послания не могат да се видят чрез имейл или по телефона. Когато се видите лице в лице, хората могат да видят и почувстват колко сте страхотни!

Също, срещите лице в лице често ви помагат да видите и почувствате средата, в която може работите. Може да наблюдавате как общуват хората, колко са приятелски настроени или щастливи, успехът на организацията, какви са нуждите или възможностите там и как можете да посрещнете тези нужди. Интервютата от всеки вид са чудесни възможности!

Не всички срещи всеки ден, които са лице в лице, трябва да са с потенциални работодатели. Може да се срещате и с други хора, включително с приятели, близки или приятели на приятели, а също и секретарки, учители, консултанти или други хора, които вършат вида работа, която искате да имате. Просто се срещайте с хора! Давайте им вашето „аз в рамките на 30 секунди“ и използвайте последния въпрос, за да попитате за възможна работа и за повече хора, с които може да се срещнете. Продължавайте да се опитвате, продавайки своята ценност и молейки за помощ и съвет. Ще се случат чудесни неща!

Това е „Ускорено търсене на работа“! Всеки ден, ако намерите 15 ресурса и осъществите 10 контакта, провеждането на 2 срещи лице в лице ще е лесно. Ще сте удивени доколко това ускорява търсенето ви на работа! Правете го със силна вяра и пред вас ще се отварят възможности, които никога не сте мислели, че са възможни.

Върнете се на с. 82

Ежедневно търсене на работа: използваме всичко

Редувайте се при четенето на следното.

Трите части на Ускореното търсене на работа не са отделни дейности. Като действате, ще видите, че ресурсите са навсякъде. Започвайте всеки ден, като допълвате към списъка си. И като го правите, ще се сещате за начини да осъществявате контакт с хора, а контактите често водят до срещи.

Вашата група за разчитане на собствените сили е голям източник за ресурси, свързвания и срещи. Такива са и членовете в Църквата, съседите или колегите на работа. Продължавайте да добавяте ресурси, докато осъществявате контакти. Питайте за още хора, с които можете да се свържете, когато провеждате срещите си лице в лице. Питайте за повече интервюта с всеки, с когото се срещнете.

Използвайте вашите твърдения „аз в рамките на 30 секунди“. Ускореното търсене на работа е възможно и може да бъде забавно, след като го започнете. Така че, не отлагайте. Говорете с всички. Винаги търсете напътствието на Светия Дух и останете достойни. Водете си добри бележки и извършвайте следващите действия по тях. Като се придвижвате, Господ ще ви показва пътя.

Върнете се на с. 82

Формуляр за ресурси, контакти и срещи

РЕСУРСИ (направете списък)

КОНТАКТИ (по телефон, имейл)

СРЕЩИ (лице в лице)

Формуляр за проследяване на „Ускорено търсене на работа“

Поставете отметки в квадратчетата и добавете бележки. Покажете общото за деня.

ДЕН 1

Ресурси: ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐

Общо дневно

Контакти: ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐

Общо дневно

Срещи: ☐ ☐ ☐ ☐

Общо дневно

Бележки:

ДЕН 2

Ресурси: ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐

Общо дневно

Контакти: ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐

Общо дневно

Срещи: ☐ ☐ ☐ ☐

Общо дневно

Бележки:

ДЕН 3

Ресурси: ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐

Общо дневно

Контакти: ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐

Общо дневно

Срещи: ☐ ☐ ☐ ☐

Общо дневно

Бележки:

ДЕН 4

Ресурси: ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐

Общо дневно

Контакти: ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐

Общо дневно

Срещи: ☐ ☐ ☐ ☐

Общо дневно

Бележки:

ДЕН 5

Ресурси: ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐

Общо дневно

Контакти: ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐

Общо дневно

Срещи: ☐ ☐ ☐ ☐

Общо дневно

Бележки:

Формуляр за проследяване на контактите
Контакти

Лице или организация:

Телефон:

Адрес:

Имейл:

Препоръчано ми бе от:

Свързах се с този човек

  • Да

  • Не

Дата:

Обсъдени точки:

1.

2.

3.

Последвали дейности:

1.

Изпълнена до (дата):

2.

Изпълнена до (дата):

3.

Изпълнена до (дата):

Нови препоръки:

1. Име:

Телефон:

Факс:

Имейл:

Адрес:

2. Име:

Телефон:

Факс:

Имейл:

Адрес:

Бележки