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學習


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圖像
橘色燈泡

我要如何突顯自己,成為不二之選?

時間:學習部分,計時60分鐘。

觀賞:「他要的是什麼/第一部分」(沒有影片?閱讀第66頁。)

討論:雇主在面試當中,或給你申請表時,想知道的是什麼?要是你的答案能讓你突顯自己,成為雇主的不二之選呢?

閱讀: 本週問題——我如何突顯自己,成為不二之選?

本週行動——用好的答案來回答面試和申請時被問到的問題。

在這次聚會中,你會學到如何用突顯自己的方式來回答面試問題和填寫申請表!

我如何為面試作準備/

閱讀:我們害怕面試嗎?我們是否納悶面試人員將問什麼問題,或他們真正想知道的是什麼?

事實上,我們可以知道。大部分面試人員問的都是常見問題。讓我們全組一起輪流讀這張表。

常見問題

面試人員會想聽到的是什麼

答案工具

請介紹一下你自己。

她談吐得宜嗎?她是否準備充足?

「30秒自我介紹」

你有哪些長處?

他的經驗符合我們的需要嗎?

有力陳述

你為什麼想在本公司工作?

她是否有清楚的目標?

有力陳述

你對你的前任老闆有什麼想法?

他尊重主管嗎?

有力陳述

你如何處理壓力?

她可以負責把問題解決嗎?

有力陳述

你期待的薪資是多少?

他的期望合理嗎?

用問題來回答

觀賞:「他要的是什麼/第二部分」,按指示暫停和參與。(沒有影片嗎?閱讀67-68頁。)

討論:在面試中,你的「30秒自我介紹」什麼時候能發揮功能?你的有力陳述什麼時候能發揮功能?你看到它如何扭轉情勢嗎?

圖像
幾對人形
練習:

花六至七分鐘時間做以下的「快速練習」。

  • 起立,轉向另一位組員。

  • 其中一位當雇主;提出上表中的一個常見問題。

  • 另一位當求職者;用你的工具來回答問題。

  • 角色對調,再做一次。彼此給對方有用的回饋!

  • 扮演過雇主和求職者後,換另一個夥伴。重複這項活動,到時間到為止。

聚會後,與家人或朋友繼續練習。第69頁的圖表列有更多問題。

我如何用問題回答問題?

閱讀:要是我們不清楚面試人員想知道什麼怎麼辦?或者,如果我們需要更多資訊呢?有時我們可以用問題來回答。

閱讀:我們來看看這兩個常見問題。我們會讀每個問題,然後讀問題右邊的資料。

常見問題

面試人員會想聽到的是什麼

答案工具

用問題來回答

你想要多少薪資?

他是否有足夠自信來協商?

用問題來回答

你們一般付給這個職位多少薪資?

有沒有任何問題?

她了解這份工作嗎?

用問題來回答

在這裡工作的最大優點是什麼?

討論:什麼時候適合用問題回答問題?什麼時候適合?你要如何準備在面試中問好的問題?

提示:

要學會判斷什麼時候問、什麼時候不問。用問題回答問題的方法不要用得太過。

要敏於察覺面試人員的感受。不要表現得過於積極。

閱讀:面試前,我們需要好好了解雇主,並準備好問一些好問題。我們也可以準備好在「30秒自我介紹」和有力陳述後面問一個問題。例如:「你還要我談談其他哪些技能呢?」

好的問題能營造出好的對話!

圖像
兩個人

我對你們的產品很感興趣。你們是怎樣做的?

採訪者

很高興你對這些產品有興趣!首先我們找來原料,然後我們……

自選活動:我要如何協商以爭取符合我需求的工作?

(不在聚會中進行此部分。)

你若選擇這項活動,可在下次聚會前進行:面試很重要的一部分就是協商。如果你想了解更多,花點時間研讀第70-72頁,資源部分,「我要如何協商以爭取符合我需求的工作」?與家人討論和練習。

我的態度和外表如何?

練習:每位組員都起立,把這個句子說三次:

我們只有一次機會留下第一印象!

討論:你在試圖「突顯」自己的時候,這句話對你有什麼意義?

練習:移動椅子,與另一位組員合作。彼此向對方讀出圖表中的內容。決定你要怎麼改進,讓自己成為最好。

成功要訣

態度

  • 祈求得到幫助和平安。

  • 有禮貌及尊重別人。

  • 準時。

  • 對公司及面試人員表示興趣。

  • 面帶微笑,神情愉快。

  • 舉止要有自信。

  • 口齒清晰。

儀容

  • 保持整潔:臉部、雙手、指甲。

  • 妝扮合宜(女士)。

  • 梳中規中矩的髮型。

  • 散發優雅香氣。

  • 修剪或刮除鬍子(男士)。

  • 形象專業。

穿著

  • 穿著乾淨的衣服,不要有破洞(不一定要穿昂貴的衣服)。

  • 經過整熨的衣服。

  • 比上班服更正式一點:

    • 如果你會穿T恤和牛仔褲去工作,就換一件較好的襯衣和休閒長褲。

    • 如果你會穿質料稍好的襯衫去工作,就穿襯衫和打領帶(男士)或女裝襯衫(女士)。

我要如何填寫工作申請表?

閱讀:我們最應花時間的部分,是透過人際網絡進行個人聯絡和面試。我們很可能需要填寫紙本或線上的申請表。申請表就像是紙上的面試。

練習:找另外兩位組員一起。填寫以下兩頁的申請表。然後閱讀下列圖表,討論如何把申請表寫得更好些。在會面後,複習第73-75頁

申請表部分

他們要的是什麼

工具及要訣

個人資料

有什麼會她喪失資格(如犯罪或其他問題)?

回答每個問題。

運用「30秒自我介紹」的資料。

要誠實;避免不必要的細節。

教育業

他受過必要的訓練嗎?

如果可能,用最高的學歷或證書開始,倒述回去。

加上所有特別訓練及證書,

也加上有力陳述中的資料。

工作經歷

她有我們需要的經驗嗎?

可能的話,從最近的工作開始寫,按照時間排下去。

在時間上不要有斷層,要不然就加以說明。

使用有力陳述中的資料。

參考資料

有足夠的資料讓我聯絡他們嗎?

可能至少要有一位能證明你的品格(如誠實等)和一位能證明你的工作技能和成果的推薦人姓名(要徵得同意)。

獎項或表揚

他有特別技能嗎?

可能的話,從最重要的一項開始寫,最後一項是最不重要的。

也加上有力陳述中的資料。

一般

申請表是否整潔乾淨?

清楚寫明。

容易閱讀。

工作申請表
姓名:

日期:

地址:

電話號碼:

電子郵件:

職位:

期望的薪水:

可上班日期:

是否曾在這間公司工作過?

  • 沒有

日期:

如果是,為什麼?

是否曾被判有罪/

  • 沒有

日期:

如果是,請說明:

教育業

大專院校:

地址:

發文者:

受文者:

是否畢業?

  • 沒有

文憑:

高中:

地址:

發文者:

受文者:

是否畢業?

  • 沒有

學位:

參考資料

全名:

關係:

電話號碼:

全名:

關係:

電話號碼:

全名:

關係:

電話號碼:

以前的工作

職稱:

起薪:

結束時薪水:

職責:

發文者:

受文者:

離職原因:

公司:

電話號碼:

職稱:

起薪:

結束時薪水:

職責:

發文者:

受文者:

離職原因:

公司:

電話號碼:

茲證明本人已盡一切所知,所作的回答是真實和完整的。

本人明白,本人若因此申請表而受雇,亦可因此申請表或面試中所提供的不實或具誤導性的資料而遭解雇。

簽名:

日期:

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