Учиться

Как мне отличиться на работе?

Время:Поставьте таймер на 60 минут, чтобы провести часть собрания, посвященную обучению.

Прочитайте:После того, как мы устроимся на хорошую работу, нам нужно сохранить ее за собой и отличиться. На своем рабочем месте нам нужно стараться изо всех сил.

Прочитайте:ВОПРОС НЕДЕЛИ: Как мне отличиться на работе и продолжать добиваться успеха на своем поприще?

ДЕЙСТВИЕ НЕДЕЛИ: Я (1) отличусь на работе, (2) докажу свою ценность работодателю и (3) спланирую свою карьеру.

Посмотрите:“Это не моя проблема” (Если видеосюжет не воспроизводится, прочитайте материал на странице 108.)

Обсудите:Почему Джозеф (начальник) просил Глорию и Энтони решить свои проблемы самостоятельно?

Посмотрите:“Это моя работа” (Если видеосюжет не воспроизводится, прочитайте материал на странице 109.)

Обсудите:Беря на себя ответственность, Глория и Энтони стали более ценными сотрудниками в глазах работодателя. Почему?

Прочитайте:Мы отличимся на работе, продолжая использовать все те средства, которые приобрели в процессе поиска работы.

1. Налаживать контакты и создавать сеть знакомых.

2. Общаться с людьми четко, демонстрировать нужный настрой и хорошо выглядеть.

3. Работать усердно и доказать свою ценность работодателю.

Как мне взять на себя обязательство помочь своему работодателю преуспеть?

Прочитайте:Работодатели ценят каких-то сотрудников больше, чем других. Ценные сотрудники приносят компании больше денег или продукта, чем они сами стоят для компании.

Обсудите:Почему для вас выгодно помогать работодателю?

Потренируйтесь:Подумайте об этих трех сотрудниках с позиции Джозефа, владельца. Вам нужно потратить определенное количество денег для каждого из них на зарплату, оборудование и другое. И каждый сотрудник приносит деньги, создавая продукт, осуществляя продажи или предоставляя услуги.

Вениамин

Приносит: 50000

Стоит компании: 53000

Доход/Убыток: -3000

Глория

Приносит: 26000

Стоит компании: 25000

Доход/Убыток: 1000

Анжела

Приносит: 45000

Стоит компании: 25000

Доход/Убыток: 20000

Подвиньте свой стул так, чтобы было удобно разговаривать с соседом. Вместе ответьте на такие вопросы:

1. Кто из сотрудников наиболее ценен?

2. Кто наименее ценен?

3. Если вы хотите дать кому-то премию 2000, то кого бы выбрали?

4. Если ваш наименее ценный сотрудник не вырастет профессионально, вы уволили бы такого человека?

5. Если другая компания захочет переманить к себе вашего лучшего сотрудника, повысили ли бы вы ему зарплату, чтобы удержать?

Обсудите свои ответы со всей группой.

Обсудите:Вместе со всей группой обсудите, как вы можете стать более ценными сотрудниками.

Потренируйтесь:Подвиньте свой стул так, чтобы было удобно разговаривать с соседом. Поговорите о каждом вопросе и запишите свои идеи.

На своей нынешней работе или на той, что вы ищете, как вы могли бы:

1. Привлечь к бизнесу новых клиентов?

2. Сделать нынешних клиентов более счастливыми и верными?

3. Способствовать тому, чтобы нынешние клиенты покупали больше?

4. Повысить качество и цену продукта?

5. Побудить клиентов платить быстрее или даже заблаговременно?

6. Помочь компании увеличить доход иным образом?

Как мне взять на себя обязательство, чтобы помочь своему работодателю снизить расходы?

Прочитайте:Являясь ценными сотрудниками, мы также будем искать способы снизить расходы.

Обсудите:Как вы можете помочь снизить расходы?

Прочитайте:Во втором видеосюжете у Энтони была хорошая идея: вписать эту машину в график технического обслуживания. Он учился тому, как экономить своему работодателю деньги. На этой таблице показана разница. Идея Энтони может сэкономить работодателю кучу денег – 14500 за пять лет! Когда Энтони покажет это своему начальнику, тот будет четко видеть ценность Энтони!

	РАСХОДЫ БЕЗ ПЛАНОВОГО ТЕХНИЧЕСКОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ		РАСХОДЫ ПРИ ПЛАНОВОМ ТЕХНИЧЕСКОМ ОБСЛУЖИВАНИИ
	Ремонт	Замена	Техобслуживание	Ремонт	Замена
Год 1	2000		100	0	0
Год 2	2000		100	500	0
Год 3		10000	100	0	0
Год 4			100	500	0
Год 5	2000		100	0	0
Итого расходов	16000		1500

Потренируйтесь:Подвиньте свой стул так, чтобы было удобно разговаривать с соседом. Сменяйте друг друга. Посмотрите, сколько ответов вы можете найти!

1. Опишите друг другу свою работу или работу, которую вы ищете.

2. Постарайтесь найти для каждой своей работы идеи того, как:

   • Сэкономить время

   • Усовершенствовать процесс

   • Лучше следить за состоянием техники или продуктов

   • Снизить процент ошибок

3. Запишите хорошие идеи и постарайтесь воплотить их на своей работе до нашего следующего собрания. Если у вас еще нет работы, подумайте о том, как вы можете подготовиться к тому, чтобы воплотить свои идеи, когда найдете работу.

Как мне взять на себя ответственность за свою карьеру?

Прочитайте:Прочитайте вместе отрывок из Священных Писаний, приведенный справа.

“По мере того, как вы будете соблюдать заповеди Мои, вы будете преуспевать на этой земле”.

2 Нефий 4:4

Обсудите:Поможет ли вам ваша нынешняя работа (или та, которую вы ищете) стать самостоятельным? Верите ли вы в то, что Господь будет помогать вам готовиться к лучшей работе? Как Он будет это делать?

Посмотрите:“Он строит дворец” (Если видеосюжет не воспроизводится, прочитайте материал на странице 110.)

Обсудите:Чему вы научились из этого видеосюжета? Что вы почувствовали?

Потренируйтесь:Подвиньте свой стул так, чтобы было удобно разговаривать с другим членом группы.

1. Опишите свою нынешнюю работу или работу, которую вы ищете.

2. Опишите работу, которую вы хотите иметь в ближайшие два-четыре года. Это та же самая работа или какая-то другая?

3. Обсудите, каково было бы иметь достаточно денег, чтобы ездить в храм, служить на миссии или помогать другим.

4. Напишите в этой таблице то, что вы обсудили.

ТО, ГДЕ ВЫ СЕЙЧАС	ТО, ГДЕ БЫ ВЫ ХОТЕЛИ БЫТЬ

ЗАДАНИЕ ПО ЖЕЛАНИЮ: КАК НАЙТИ НАСТАВНИКА, КОТОРЫЙ ПОМОЖЕТ МНЕ ПРЕУСПЕТЬ
(НЕ ВЫПОЛНЯЙТЕ ЭТО ЗАДАНИЕ ВО ВРЕМЯ СОБРАНИЯ.)
Если вы решите выполнить это задание, вы можете сделать это до нашего следующего собрания:
Наставник поможет вам узнать неписаные правила и ожидания, связанные с рабочим местом. Изучите материал на странице 111.

Какие средства мне понадобятся, чтобы достичь своих целей?

Прочитайте:Теперь, когда у нас есть представление о том, куда мы хотим попасть, как нам это сделать? Давайте прочитаем отрывок из Священных Писаний, приведенный справа.

Обсудите:Может ли Христос благословить вас материально? Подразумевается ли под этим и помочь вам найти работу, сохранить ее и преуспеть в карьере?

Прочитайте:Господь даст нам опыт в работе, чтобы помочь приобрести навыки и знания. Он также ожидает, что мы обретем знания в ходе обучения и подготовки. Многие рабочие места доступны только для тех, кто имеет особые степень или диплом. Образование позволяет нам отличиться на работе и стать более ценными сотрудниками для наших работодателей.

Потренируйтесь:Перечислите навыки и знания, которые вам понадобятся для вашей будущей работы. Перечислите способы их приобретения. Каковы следующие шаги на вашем пути? (Пример приведен).

ЖЕЛАЕМЫЕ ВАМИ ДОЛЖНОСТИ	НЕОБХОДИМЫЕ ВАМ НАВЫКИ И ЗНАНИЯ	СПОСОБЫ ПРИОБРЕТЕНИЯ ЭТИХ НАВЫКОВ И ЗНАНИЙ	СЛЕДУЮЩИЙ ШАГ
Менеджер по строительству	Технические навыки Навыки планирования Навыки решения проблем Навыки общения	Курсы в профессионально-техническом учебном заведении или диплом инженера в высшем учебном заведении	Моим следующим шагом будет запись на групповые собрания, посвященные самостоятельности, которые называются “Образование для лучшей работы”.