Poslušajmo jednog poslodavca kako opisuje ključne elemente dobrog zaposlenika.
»Zapošljavam ljude svake godine i promatram ih kako se razvijaju u poslu ili odu. Dopustite mi da vam iznesem osnovne stvari koje očekujemo od svojih zaposlenika. Prvo, trebaju biti pouzdani. Drugo, trebaju moći učinkovito surađivati jedni s drugima. I treće, trebaju dati doprinos. Samo obavljanje ove tri male stvari čini veliku razliku u njihovom uspjehu s nama. Dopustite mi da iznesem iskustvo kao primjer.
Nedavno smo zaposlili dvije osobe da rade ovdje. Njihovi su poslovi bili isti. Počeli su otprilike u isto vrijeme. Prva je osoba bila odlična. Nikada nije kasnila na posao, rijetko je javljala da je bolesna i bila je sabrana. Drugi je ljudi nisu morali nadopunjavati. Dobro se uklapa i slaže s drugima. Osim toga, također dobro radi. Ne samo da dovrši posao, već traži što još može učiniti. Ovdje je nekoliko mjeseci, a mi već tražimo moguća promaknuća ili povišice.
S drugom osobom ne ide baš najbolje. Često kasni i uvijek ima izgovor, od bolesnog djeteta do kašnjenja na autobus. Čini se kao da se ne može sabrati, a drugi moraju preuzeti njegove repove. Također sam primijetio da unosi nered otkad je ovdje. Čini se da ne prođe tjedan bez da uđe u nekakav nesporazum. Moji zaposlenici dolazili su se žaliti o stvarima koje je rekao ili učinio. Stvarno mi se ne da nositi s tim stvarima. Volio bih da se može slagati bolje s drugima ili ponašati primjerenije na poslu. Naposljetku, nije baš ni tako dobar u svom poslu. On zadovoljava minimalna očekivanja, ali ne bih rekao da dobivamo bilo kakav povrat investicije u njega. Planiram ga otpustiti.
Zadržavanje posla je jednostavno. Budite pouzdani, budite osoba s kojom je lako surađivati i dobro obavljajte posao. Ako možete raditi te stvari, vjerojatno ćete uvijek imati posao i više prilika kada ih zatrebate.«
Angela iznosi što je radila kako bi se razvijala na poslu.
»Radila sam naporno kako bih dobila posao koji imam i zbog toga ga cijenim. To je dobar posao u kojem uživam, a priskrbljuje za moju obitelj. Imam planove za napredovanje, ali također želim dobro raditi svoj posao sada. Stoga sam koristila svoje vještine za traženje posla kako bih se razvijala ovdje na poslu. Spoznaja da uvijek postoji više za naučiti me motivira, a ostvarenje mojih dnevnih ciljeva pomaže mi napredovati prema dugoročnim ciljevima. Svaki dan želim biti bolja.
Uvijek tražim kako mogu bolje obaviti posao. Pronašla sam nekoliko izvora koji su mi doista pomogli, uključujući neke knjige. Ali ljudi su mi bili najbolji izvor. Neki od mojih iskusnih kolega i drugih voditelja bili su mi voljni pomoći. Sve što trebate učiniti je pitati, a većini ljudi je drago pomoći vam da budete bolji. I zbog toga želite nadmašiti njihova očekivanja.
Također nastavljam širiti svoju mrežu. Mnoge pozicije u mojoj kompaniji popunjavaju se kroz promaknuća. Radila sam informativne intervjue s drugima ovdje kako bih naučila više o njihovim ulogama i tražila njihov savjet. To mi je pomoglo ostvariti odlične veze i naučiti stvari koje drugačije ne bih znala. Znam da postoji veća šansa ako će ljudi misliti na mene kada se otvore poslovi iz dva razloga: prvo, dobra sam radnica, a drugo, znaju me i vjeruju mi.
Također znam da Nebeski Otac želi da uspijem i da se mogu razvijati. Blagoslovio me je s ovim poslom, a ja znam da mi može pomoći dok radim i nastojim se razvijati.«