Ressurser

Daglig jobbsøking: Albas historie

Velg en til å lese følgende.

Min fortvilelse med hensyn til min arbeidsledighet gjorde meg dypt deprimert, og bare min himmelske Fader kunne hjelpe meg. Han inspirerte noen til å komme og inviterte meg til å besøke selvhjulpenhetssenteret, der de startet et jobbsøkeprogram kalt den akselererte jobbsøkingen. Det er en plan som lærer oss hvordan vi kan finne arbeid fort. For en velsignelse!

Ved hjelp av denne fremgangsmåten fant jeg ressurser for å få en fast stilling i en viktig offentlig organisasjon. Jeg ble ansatt som leder av Kommunikasjonsavdelingen. Jeg er ikke det minste i tvil om at dette ble gjort mulig ved mine bønner og Guds svar.

Tilbake til side 81

Daglig jobbsøking: Ressurser

Bytt på å lese følgende.

I Skriftene lærer vi at “menneskene skulle arbeide ivrig for en god sak, og gjøre mange ting av egen fri vilje… For de har kraften i seg til å handle som de vil.” Med dette budet følger også et løfte: “Hvis menneskene gjør godt, skal de på ingen måte miste sin lønn” (L&p 58:27–28).

Effektive jobbsøkere forstår at “de har kraften i seg”, og Gud vil hjelpe dem når de arbeider ivrig. Helt konkret skal vi drøfte én velprøvd jobbsøkingsstrategi med tre deler. Den kalles den akselererte jobbsøkingen.

For det første lærer fremgangsrike jobbsøkere å kartlegge 15 nye ressurser daglig. For det annet tar de kontakt med 10 personer eller bedrifter hver dag. Og for det tredje har de minst 2 personlige møter eller intervjuer hver dag.

I begynnelsen kan den akselererte jobbsøkingen virke overveldende. Men etter hvert som vi drøfter hvert element, vil du skjønne at den virkelig er mulig – og vil lykkes!

La oss begynne med ressurser. Hva er en ressurs? En ressurs er en person, et sted eller en ting som kan hjelpe en jobbsøker å finne en mulighet.

Personer kan være venner og familie, medlemmer og ledere i Kirken, arbeidsgivere eller medarbeidere, skolelærere og yrkesveiledere, folk på butikken – nesten hvem som helst som kan gi deg nyttig jobbinformasjon og andre ressurser.

Steder kan være handelskamre, lokale arbeidskontorer og offentlige forbindelser eller yrkesforbindelser. Alle disse stedene har informasjon som kan hjelpe.

Ting som vil forbedre din jobbsøking, kan være firmaoversikter og telefonkataloger, firmanettsider, Internett, handeltidsskrifter og andre tidsskrifter, aviser og andre medier.

Lag en liste over 15 av disse hver dag!

Tilbake til side 82

Daglig jobbsøking: Kontakter

Bytt på å lese følgende.

La oss så snakke om kontakter. En kontakt er ikke bare å sende en CV eller fylle ut en søknad. Av alle ressursene du har kartlagt, behøver du bare å foreta 10 jobbrelaterte kontakter.

Kontakter omfatter enhver jobbrelatert kommunikasjon du har med mennesker – å søke på en jobb, sende en CV eller et takkekort, å fortelle venner, familie og medlemmer av Kirken at du er på jakt etter arbeid – tekst- eller e-postmeldinger går bra. Du kan også kommunisere med andre nettverkskontakter og naturligvis potensielle arbeidsgivere. Se etter forskjellige anledninger til å kommunisere med mennesker og la dem få vite at du er på jakt etter arbeid. De fleste vil gjerne presentere deg for andre personer de kjenner. Disse forbindelsene fører til intervjuer, som igjen fører til jobber!

Tilbake til side 82

Daglig jobbsøking: Møter

Bytt på å lese følgende.

Til slutt har effektive jobbsøkere lært verdien av faktisk å møte minst to personer ansikt til ansikt hver dag. Dette kan være din mest verdifulle handling hver dag. Hvorfor? Personlige møter eller intervjuer åpner for bedre kommunikasjon og forståelse. Folk “snakker” ofte for det meste gjennom kroppsspråk og ansiktsuttrykk. Og disse ikke-verbale budskapene kan ikke formidles via e-post eller over telefon. Folk kan personlig se og føle hvor flott du er!

Personlige møter lar deg dessuten se og føle miljøet hvor du kanskje skal jobbe. Du kan iaktta hvordan personene kommuniserer og hvor vennlige eller lykkelige de er, hvor godt organisasjonen gjør det, hvilke behov eller muligheter som finnes, og hvordan du kan dekke disse behovene. Ethvert intervju er en storartet mulighet!

Ikke alle personlige møter hver dag må være med potensielle arbeidsgivere. Du kan også møte andre kontakter, herunder venner, familie og venners venner, samt sekretærer, lærere, rådgivere eller andre som gjør den slags arbeid som du ønsker deg. Bare møt folk! Gi dem ditt “meg på 30 sekunder”, og bruk spørsmålet på slutten til å be om jobbtips og flere personer å møte. Fortsett å prøve, selg din verdi, og be om hjelp og råd. Store ting vil skje!

Dette er akselerert jobbsøking! Hvis du hver dag kartlegger 15 ressurser og foretar 10 kontakter, vil det bli lett å få 2 personlige møter. Du vil bli forbløffet over hvor mye dette fremskynder jobbsøkingen din! Gjør det med stor tro, og dører vil åpne seg som du aldri trodde var mulig.

Tilbake til side 82

Daglig jobbsøking: Sett det hele sammen

Bytt på å lese følgende.

De tre delene av den akselererte jobbsøkingen er ikke separate aktiviteter. Når du handler, vil du se at ressurser finnes overalt. Begynn hver dag med å legge mer til på listen din. Og når du gjør det, vil du finne ut hvordan du kan ta kontakt med folk, og kontakter fører ofte til møter.

Selvhjulpenhetsgruppen er en god kilde til ressurser, kontakter og møter. Det samme er andre medlemmer av Kirken, naboer eller arbeidskolleger. Legg til nye ressurser etter hvert som du tar kontakt. Be om flere kontakter når du har personlige møter. Be om flere intervjuer med alle du møter.

Bruk dine “meg på 30 sekunder”-utsagn. Akselerert jobbsøking er mulig, og det kan være moro når du kommer i gang. Ikke vent. Snakk med alle. Søk alltid veiledning fra Den hellige ånd, og hold deg verdig. Før gode opptegnelser, og følg opp. Når du handler, vil Herren vise veien.

Tilbake til side 82

Skjemaet Ressurser, kontakter og møter

RESSURSER (lag en liste)	KONTAKTER (telefon, e-post)	MØTER (ansikt til ansikt)

Skjema for oversikt over akselerert jobbsøking

Kryss av, og legg til notater. Vis daglige summer.

DAG 1
Ressurser: ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐	Sum for dagen
Kontakter: ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐	Sum for dagen
Møter: ☐ ☐ ☐ ☐	Sum for dagen
Notater:

DAG 2
Ressurser: ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐	Sum for dagen
Kontakter: ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐	Sum for dagen
Møter: ☐ ☐ ☐ ☐	Sum for dagen
Notater:

DAG 3
Ressurser: ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐	Sum for dagen
Kontakter: ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐	Sum for dagen
Møter: ☐ ☐ ☐ ☐	Sum for dagen
Notater:

DAG 4
Ressurser: ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐	Sum for dagen
Kontakter: ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐	Sum for dagen
Møter: ☐ ☐ ☐ ☐	Sum for dagen
Notater:

DAG 5
Ressurser: ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐	Sum for dagen
Kontakter: ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐ ☐	Sum for dagen
Møter: ☐ ☐ ☐ ☐	Sum for dagen
Notater:

Skjema for oppfølging av kontakter
Kontakt

Person eller organisasjon:

Telefon:

Adresse:

E-post:

Jeg ble henvist av:

Jeg har kontaktet vedkommende

• Ja

• Nei

Dato:

Ting vi snakket om:

1.

2.

3.

Oppfølgingsaktiviteter:

1.

Utføres innen (dato):

2.

Utføres innen (dato):

3.

Utføres innen (dato):

Nye henvisninger:

1. Navn:

Telefon:

Faks:

E-post:

Adresse:

2. Navn:

Telefon:

Faks:

E-post:

Adresse:

Noter